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菊地英也社長ブログ
2023-05-29

優秀な社員を育て、全体のレベルアップを

組織・会社は、優秀なトップが1人いれば良いが
優秀な支店長と優秀な社員が多くいないと成り立たない
優秀な人材を育て、全体の底上げすることが、企業の大きな課題である

「創業者の志」第三章経営観(3)人材育成編 優秀な社員を育てるために●人材育成の要諦10

(創業者は「人」という字を書いてこう言っていた・・自分は他人に支えられて生きている、よって自分だけ大きくなっても、他人との人間関係が大きくなっていかなければ、自分も他人もつぶれてしまう。人に尽くした分だけ自分が大きくなれるのだ)

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土屋ホームトピア
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