2024-03-09

「4つのリーダーシップ法」

リーダーシップの示し方には様々あるが

基本は人間的魅力と率先垂範である

またメンバーの状況に応じて、以下の方法で指導せよ

1教示型

原則として10棟未満の新人や経験能力の不足した人に対しては、決まりを徹底指導する

2棟までは完全同行、3〜10棟までは同行してポイントを指導する

2説得型

10棟以上30棟までの経験者には、一人でやらせて報告、連絡、相談を義務付ける

原理原則を徹底指導する

3参画型

リーダークラスに対しては、戦術・戦法・戦技などの検討に参画させ、参謀的意見を求めながら一緒に業績を上げていく

4、委任型

支店や部門のナンバーツーには、自分の考えや目標、使命などを徹底的に話し合い、責任を含めて委任し、報連相を徹底する

「創業者の志」第四章仕事観　（3）リーダー編　幹部・支店長・リーダーの資質と役割　●リーダーシップと部下の指導　指導と信頼関係10

（リーダーは「基本は人間的魅力と率先垂範である」という通り、何があっても、諦めず、逃ず、自ら1番で引っ張ること）

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